كيف يتم احتساب المكافأة في كشوف مرتبات Zoho؟

هناك طريقتان يمكنك من خلالهما تحديث راتب موظفيك.

إن فهم كيفية حساب المكافأة أمر بالغ الأهمية للموظفين بعقود محدودة. ويبسط هذا الدليل عملية العمال من خارج دول مجلس التعاون الخليجي، ويحدد شروطا محددة لاستحقاق المكافآت على أساس مدة الخدمة ونوع انتهاء الخدمة، سواء من خلال الاستقالة أو إنهاء الخدمة.

الاستقالة في نهاية فترة العقد

نوع العقد: عقد محدودفترة الخدمة:أقل من سنة: لا مكافأةمن سنة إلى أقل من 5 سنوات: لا مكافأةالسنة الخامسة وما فوق: المبلغ المستحق بالكامل نوع الفصل: الاستقالةعدد الأيام المستخدمة لحساب السعادة:أقل من سنة: لا مكافأةمن سنة إلى أقل من 5 سنوات: لا مكافأةالسنة الخامسة وما فوق: المبلغ المستحق بالكامل

الإنهاء:

نوع العقد: عقد محدودفترة الخدمة:أقل من سنة: لا مكافأةسنة إلى أقل من 5 سنوات: 21 يوما في السنةالسنة الخامسة وما فوق: 30 يوما في السنة نوع الفصل: الإنهاءعدد الأيام المستخدمة لحساب السعادة:لا مكافأة لمدة تقل عن سنة واحدة21 يوما في السنة لمدة سنة إلى أقل من 5 سنوات30 يوما في السنة للسنة الخامسة وما فوق